Дискусійна панель зі студіями Playrix «Як культура змінюється разом із компанією»
Оксана Делеу, Михайло Жовнач, Євгеній Чувичин, Олександр Чигорін
Playrix; Zagrava Studios; VOKI games; Boolat Play
- Зала:
- Earth Hall (Mix Track)
Про що доповідь
Учасники панелі з чотирьох студій екосистеми Playrix обговорюють, як культура компанії живе в повсякденній роботі, а не лише на сайті. Головні думки: якість продукту залежить від синхронізації команди, тому допомагають спільні розбори документів, мудборди й дошки з референсами, а менеджер має задати планку, щоб ніхто не «полірував» зайвого. Проблеми виявляються через відкриту комунікацію, one-to-one, партнерів з роботи з людьми та регулярні огляди результатів. Критикувати слід результат, а не людину, і пропонувати шлях покращення. Розвиток підтримують внутрішніми переходами між напрямками, наставництвом і навчальними школами. Окремо йдеться про вплив віддаленої роботи й відповіді на питання залу про оцінку унікальних фахівців та поширення культури. Корисно менеджерам, лідам і HR.